| dc.contributor.advisor | Spink, Peter | |
| dc.contributor.author | Rueda, Carlos Elías Almeida | |
| dc.date.accessioned | 2010-04-20T20:14:59Z | |
| dc.date.available | 2010-04-20T20:14:59Z | |
| dc.date.issued | 1987-05-22 | |
| dc.identifier.citation | ALMEIDA RUEDA, Carlos Elias. Mudança e desenvolvimento organizacional do Banco Central do Equador: uma análise ecológica e uma proposta estratégica. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - FGV - Fundação Getúlio Vargas, São Paulo, 1987. | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10438/4853 | |
| dc.description.abstract | Trata dos processos de mudança e desenvolvimento organizacional do Banco Central do Equador, tentando estabelecer um marco teórico referencial para a escolha de estratégias de desenvolvimento organizacional. Aborda as diversas teorias sobre organizações, tecnoburocracia, mu dança, inovação, deterioração e desenvolvimento organizacionais, estratégia, ambiente organizacional. Analisa as características principais da República do Equador e os paradigmas organizacionais do Banco Central do Equador. | por |
| dc.language.iso | por | |
| dc.subject | Banco Central do Equador | por |
| dc.subject | Estratégias | por |
| dc.subject | Desenvolvimento organizacional | por |
| dc.subject | Organizações | por |
| dc.subject | Tecnoburocracia | por |
| dc.title | Mudança e desenvolvimento organizacional do Banco Central do Equador: uma análise ecológica e uma proposta estratégica | por |
| dc.type | Dissertation | eng |
| dc.subject.area | Administração de empresas | por |
| dc.contributor.unidadefgv | Escolas::EAESP | por |
| dc.subject.bibliodata | Bancos centrais - Equador | por |
| dc.subject.bibliodata | Desenvolvimento organizacional | por |
| dc.rights.accessRights | openAccess | eng |
