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dc.contributor.authorTonelli, Maria José
dc.date.accessioned2019-02-28T14:49:15Z
dc.date.available2019-02-28T14:49:15Z
dc.date.issued2007-10-03
dc.identifier.issn1806-8979
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10438/26494
dc.description.abstractObra analisa as interferências da cultura local sobre as práticas de gestão de pessoas no Brasil. Embasados na compreensão dessa cultura, os autores propõem nova leitura para tradicionais questões de Recursos Humanos, inclusive com incursões sobre estratégia, fusões e aquisições e papel gerencial.por
dc.language.isopor
dc.publisherRAE Publicações
dc.relation.ispartofseriesGV-executivo; v. 6, n. 1 (2007): janeiro-fevereiro; 92-93
dc.sourcePeriódicos científicos e revistas FGV
dc.subjectGestão de pessoaspor
dc.subjectCultura localpor
dc.subjectContexto empresarialpor
dc.titleGestão brasileira de pessoaspor
dc.typeArticle (Journal/Review)eng
dc.subject.areaAdministração de empresaspor
dc.subject.bibliodataLivros - Resenhaspor
dc.subject.bibliodataAdministração de pessoalpor
dc.subject.bibliodataDesenvolvimento organizacional - Estudo de casospor
dc.subject.bibliodataCultura organizacional - Estudo de casospor
dc.identifier.doi10.12660/gvexec.v6n1.2007.34340
dc.rights.accessRightsopenAccesseng
dc.identifier.file34340


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