Browsing by Subject "Comportamento organizacional"
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É possível ensinar ética?
2012-05-15 -
Ética para inglês ver?
2005-10-03Nunca se falou tanto em ética no mundo corporativo. Muitas organizações, preocupadas com a construção de uma imagem positiva de si mesmas, usam o conceito como alavanca promocional em planos de marketing. Outras adotam o ... -
Família, Família, negócios à parte? Os efeitos de diferentes modelos de gestão no desempenho de uma empresa familiar
2021-06-30Objetivo – Esse estudo pretende avaliar as percepções dos funcionários em relação aos diferentes estilos da gestão familiar e da gestão profissional e suas influencias em variáveis psicológicas, de atitudes e comportamentos. ... -
Fantoches de si mesmos: a dinâmica de reprodução social da empresa PAB à luz da teoria de Pierre Bourdieu
2010-03-03O mercado de mineração mundial nos últimos quatro anos apresentou crescimento constante, porém diante das atuais oscilações econômicas questiona-se por quanto tempo essa tendência permanecerá voltada aos resultados positivos. ... -
Fator stress: o trabalho como sofrimento psíquico nas organizações
2014-12-22The present study aims to identify and describe the main stressor agents from the Occupational Stress, its consequences for the subject, relating it to the types of work organizations. To this end, this study was conducted ... -
Fatores de motivação de trabalhadores das classes sociais C, D e E.
2010-09-29Neste trabalho foram desenvolvidas duas estruturas multifatoriais de motivações que, baseadas nas teorias de conteúdo e processo, têm como objetivo avaliar a importância que o trabalhador atribui para a satisfação de suas ... -
Fatores determinantes para a decisão de servidores públicos na adesão à previdência complementar
2016-07-28This study aims to identify the determining reasons that lead the public servant to join the pension funds. The limits of the organizational behavior theory and trust, predominant theoretical framework in this study are ... -
Fatores que influenciam a alocação da atenção do conselho de administração aos riscos corporativos e suas implicações
2021-09-27O suporte da alta administração é tratado como fator determinante do desenvolvimento da gestão de riscos das organizações. Através do estudo de casos de 4 (quatro) companhias, em diferentes estágios de maturidade na gestão ... -
A fofoca como fonte de sofrimento na vida organizacional: um estudo com base na psicodinâmica do trabalho
2017-11-27This study aims to evaluate the extent to which a gossip in the workenvironment is a source of suffering, and it is proposed to investigate its associationwith the findings of the psychodynamic theory of work. A mixed ... -
Formação e dinâmica de campos organizacionais: um estudo exploratório de IES privadas em Curitiba (PR)
2006-08-11O objetivo desta pesquisa foi avaliar a formação e dinâmica de um campo organizacional referente às instituições de ensino superior privadas na cidade de Curitiba (PR), no período compreendido entre 1997 e 2006, com base ... -
Formação para gestão da diversidade caso de ensino “Compra Legal”
2019-08-29A agenda de diversidade e inclusão vem ganhando cada vez mais espaço e importância dentro das organizações. Muitas são as razões para esse avanço. Trabalhar a diversidade traz muitos benefícios para os negócios, como ... -
From the mind to under the skin: integrating endocrine measures into organizational and behavioral research
2018-10-25Scholars aiming at developing a more comprehensive and integrated understanding of workplace and social phenomena have taken a keen interest in the incorporation of biological processes into organizational and behavioral ... -
Gerentes de projeto : um estudo sobre a relação entre perfis psicodemográficos, desempenho e progressão profissional
2013-10-25Given the increasing structuring of permanent organizations in temporary organizations, here represented as projects, there is a proportional demand for qualified professionals to act as conductors of these contracts – the ... -
Gerência em saúde e concepções sobre natureza humana nas organizações: a visão dos diretores de hospitais gerais do município de Campinas
1995-03-20Trata da questão da gerência em saúde e um dos seus pilares as concepções da natureza humana na organização. Aponta várias dimensões reveladoras como envolvimento no trabalho, conceitos sobre a organização e poder. Caracteriza ... -
Gestão Cultural na indústria hoteleira
2002The purpose of this study is to make a criticaI analysis of hotel service in relation to the training and skills of professionals in the area, especially managers and front-line employees, to meet the present and future ... -
Gestão da mudança de cultura organizacional: a perspectiva da alta gestão
2018-03-06Este trabalho aborda o tema da Gestão da Mudança de Cultura Organizacional. O objetivo da pesquisa foi identificar as percepções de executivos que lideraram processos de mudança de cultura em suas organizações no Brasil a ... -
Gestão de membresia: a relação entre associação e associados em três casos brasileiros
2014-08-13The objective of this thesis is to investigate what membership management practices voluntary associations conduct to attract, engage and maintain members. This key feature in the management of this type of organization ... -
Gestão de recursos humanos: uma vantagem competitiva
2018-11-27Objetivo – Este trabalho pretende servir como contribuição ao conhecimento sobre como a Gestão de Recursos Humanos pode gerar uma vantagem competitiva para as organizações. Metodologia – Esta é uma pesquisa quantitativa ... -
Gestão do conhecimento: um estudo exploratório numa empresa de consultoria
2003-03-20O trabalho identifica três abordagens de gestão do conhecimento e discute seu papel na instrumentalização de organizações para a competição no paradigma da economia digital. Em um estudo de caso, é analisada a validade da ...
