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Agilidade organizacional como fator de viabilização da transformação digital: estudo de caso
(2022-05-18)
As organizações tradicionais têm buscado realizar sua transformação digital com o intuito de obter vantagem competitiva e neutralizar ameaças provenientes dos concorrentes ou novos entrantes, que nascem digitais, e oferecem ...
A avaliação de desempenho como uma ferramenta fundamental da gestão de pessoas: um estudo de caso com as equipes de enfermagem do Hospital Regional de São José dos Campos
(2022-05-05)
Este trabalho está diretamente ligado ao campo da gestão de pessoas e trata do tema da avaliação de desempenho no âmbito hospitalar, com foco principal nos profissionais da enfermagem, apontados pela literatura estudada ...
Resilience during the COVID-19 pandemic: a comparative case study on how challenges were addressed and how new working models were implemented
(2022-04-18)
The COVID-19 pandemic broke out in the first quarter of 2020, immediately raising challenges for the ways companies work. By March 2020, most companies around the world had followed governmental lockdown rules, which, for ...
Implementação do local de trabalho digital: um estudo exploratório em uma grande empresa de tecnologia
(2022-01-26)
O local de trabalho está se transformando. O uso de tecnologias digitais está remodelando e
descentralizando o escritório tradicional. Esta tese trata de um fenômeno emergente: o local de
trabalho digital. Estudos ...
Fatores críticos de sucesso para a construção de um ambiente de inovação em equipes virtuais: uma revisão sistemática de literatura de 2011 a 2021
(2022)
A Pandemia da Covid-19 fortaleceu o trabalho virtual e permitiu que os indivíduos trabalhassem de locais distintos, sem a necessidade do contato presencial. Embora saibamos que a pandemia tenha gerado impactos significativos ...
Building dynamic capabilities for digital innovation: a case study of entrepreneurial firms
(2021-12-07)
New technologies drive firms to develop innovations for their customers and achieve performance, innovating their business models and remaining competitive in the market in the process. And to achieve the desired ends with ...
O exercício da liderança em estruturas organizacionais mecanicistas e orgânicas
(Ilton Luiz Assi, 2021-12-01)
O presente estudo propõe investigar e combinar dois constructos acadêmicos de relevância e interesse econômico, no âmbito sociocultural e político: Tipos Organizacionais e Liderança. O objetivo geral é investigar: em que ...
Transformação digital e as modificações que ocorrem nos modelos de negócios a luz das capacidades dinâmicas
(2021-08-31)
Muitas organizações têm repensado suas estratégias de abertura de novas operações visando aumentar ou mesmo recuperar o valor do negócio e para isso consideram novos modelos de negócio nessa era da transformação digital. ...
Strategic inertia in top management teams: causes and combined effects
(2021-07-23)
Este estudo investiga o fenômeno da inércia nas organizações, em especial o que é definido como inércia estratégica, ou seja, a inércia que afeta o time do alto escalão. O estudo é composto por três artigos que dialogam ...
Digitalization in accounting: impacts of Robotic Process Automation in accounting with a particular outlook on the Accountant's role
(2021-07-22)
Purpose: New digital technologies in organizations became mandatory. Many publications in renowned scientific journals and consulting firms' research highlight the prominence of Robotic Process Automation (RPA) and its ...
