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  Personalismo e distância de poder: um estudo de caso em uma empresa brasileira 

  Sá, Mariana Alcântara de
  2012-08-31

  The objective of this exploratory study is to discuss the relationship between national culture and organizational culture based on analysis of the cultural trace of personalism and power distance. It is considered that ...
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  Decisão adequada e com enorme potencial 

  Dutra, Joísa Campanher
  2017-08-26
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  O tabu da demissão no Brasil: qual é o custo de não demitir? 

  Taranto, Beatriz Delvaux Costa
  2018-11-27

  Objetivo – Este estudo pretende confirmar se a demissão por baixa performance é protelada nas empresas no Brasil, e em caso positivo, identificar as razões para isso e os impactos no ambiente organizacional, analisando ...