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O market driven quality, a cultura organizacional e a política de qualidade da IBM

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View/Open
1199300354.pdf (7.085Mb)
Date
1993-01-19
Author
Vasconcelos, Isabella Freitas Gouveia de
Advisor
Motta, Fernando C. Prestes
Metadata
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Abstract
Existe inumeras definições de cultura. A cultura é um tema complexo que pode ser considerado em inumeros aspectos.Porém uma importante caracteristica que diferencia signos de simbolos é que todos os símbolos são criados subjetivamente e saõ investidos de um tipo particularde de significado, eles buscam explicar um significado, significado esse que vai formar sujeitos ou definir tais padroes de cultura, da qual resutaria uma representação fiel do significado explicitamente tratado
URI
http://hdl.handle.net/10438/5116
Collections
  • FGV EAESP - CMAE: Dissertações, Mestrado em Administração de Empresas [1236]
Knowledge Areas
Administração de empresas
Subject
Cultura organizacional - Brasil
Gestão da qualidade total - Brasil - Estudo de casos
Keyword
Organização
Recursos humanos - Planejamento

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